สัมภาษณ์งานครั้งแรก: เตรียมตัวยังไงให้ผ่านตั้งแต่รอบแรก
แผนเตรียมสัมภาษณ์งานครั้งแรกสำหรับเด็กจบใหม่ ตั้งแต่ 1 สัปดาห์ก่อน วันสัมภาษณ์ คำถามที่เจอบ่อยพร้อมตัวอย่างคำตอบ สัมภาษณ์ออนไลน์ และอีเมลขอบคุณหลังสัมภาษณ์
อีเมลนัดสัมภาษณ์เด้งขึ้นมา คุณดีใจได้ประมาณสิบวินาที แล้วความกังวลก็ตามมา จะถูกถามอะไร จะตอบยังไง จะแต่งตัวแบบไหน ความตื่นเต้นแบบนี้เป็นเรื่องปกติ แม้แต่คนที่ทำงานมาหลายปีก็ยังรู้สึก สิ่งที่ช่วยได้จริงคือ การเตรียมตัวเป็นขั้นตอน เพราะความมั่นใจมาจากการรู้ว่าคุณซ้อมมาแล้ว
สัมภาษณ์รอบแรกวัดอะไร
รอบแรกมักเป็นการคุยกับ HR หรือ recruiter เพื่อดู 3 เรื่อง: คุณเข้าใจตำแหน่งและบริษัทไหม คุณสื่อสารชัดเจนไหม และคุณมีทักษะพื้นฐานตรงกับงานหรือเปล่า เขาไม่ได้คาดหวังให้เด็กจบใหม่มีประสบการณ์มาก แต่คาดหวัง ความพร้อมและความตั้งใจ
1 สัปดาห์ก่อนสัมภาษณ์
รู้จักบริษัท
อ่านเว็บไซต์ หน้า About Us สินค้าหรือบริการหลัก ข่าวล่าสุด และโซเชียลของบริษัท จดไว้ 3 ข้อที่คุณสนใจจริง คำถามว่า ทำไมสนใจบริษัทเรา จะตอบได้เฉพาะเจาะจงขึ้นมาก ดูแนวทางที่ ทำไมอยากทำงานที่นี่ ตอบยังไง
แกะ Job Description
แยกคุณสมบัติใน JD ออกเป็นข้อๆ แล้วหาตัวอย่างจากชีวิตคุณมาจับคู่ทีละข้อ เช่น JD ขอ ทำงานเป็นทีม คุณอาจเล่าถึง senior project ที่ต้องแบ่งงานกับเพื่อน 4 คนแล้วแก้ปัญหาตอนมีคนทิ้งงาน ประสบการณ์จากฝึกงาน กิจกรรม หรืองานพิเศษใช้ได้ทั้งหมด
เตรียมคำตอบด้วย STAR
สำหรับคำถามที่ขอให้เล่าประสบการณ์ ใช้โครงสร้าง Situation, Task, Action, Result เล่าสถานการณ์ หน้าที่ของคุณ สิ่งที่คุณทำ และผลลัพธ์ ดูรายละเอียดใน STAR Method และรวมคำถามที่เจอบ่อยใน คำถามสัมภาษณ์ยอดนิยมพร้อมวิธีตอบ เขียนเป็น bullet แล้วซ้อมพูด อย่าท่องคำต่อคำ
คำถามที่เด็กจบใหม่เจอบ่อย
เล่าเกี่ยวกับตัวเองหน่อย
เล่า 3 ส่วน: ตอนนี้คุณเป็นใคร ทำอะไรมาที่เกี่ยวกับงานนี้ และทำไมสนใจตำแหน่งนี้ จบในราว 1 ถึง 2 นาที ดูตัวอย่างใน วิธีตอบ Tell me about yourself
จุดแข็งและจุดอ่อน
จุดแข็งให้เลือกข้อที่ตรงกับงานพร้อมตัวอย่าง จุดอ่อนให้เลือกเรื่องจริงที่ไม่ใช่หัวใจของงาน แล้วบอกว่ากำลังพัฒนาอย่างไร เช่น
ดิฉันเคยไม่มั่นใจเวลาพูดต่อหน้าคนเยอะ เลยอาสาเป็นคนนำเสนองานกลุ่มทุกวิชาในปีสุดท้าย ตอนนี้ยังตื่นเต้นอยู่บ้าง แต่เตรียมตัวได้เป็นระบบขึ้นมากค่ะ
ทำไมเราควรรับคุณ
สรุปเป็น ทักษะที่ตรงกับงาน บวกทัศนคติ บวกสิ่งที่คุณช่วยทีมได้ ไม่ใช่แค่ อยากได้ประสบการณ์
วันสัมภาษณ์
ก่อนเริ่ม
- ไปถึงก่อนเวลาราว 10 ถึง 15 นาที ถ้าจะสายจริงๆ ให้โทรแจ้งก่อนเวลานัด
- แต่งตัวให้สุภาพกว่าการแต่งตัวปกติของพนักงานในบริษัทเล็กน้อย ดูเพิ่มที่ แต่งตัวไปสัมภาษณ์งาน
- ปิดเสียงโทรศัพท์ และพก resume ฉบับพิมพ์ไปเผื่อ
ระหว่างสัมภาษณ์
- สบตาเวลาพูดและฟัง นั่งตัวตรงแต่ไม่เกร็ง
- ตอบให้กระชับ ถ้าไม่แน่ใจว่าเข้าใจคำถาม ขอให้ทวนได้
- ถ้าไม่รู้คำตอบ พูดตรงๆ แล้วบอกว่าจะหาคำตอบยังไง ดีกว่าแต่งขึ้นมา
- เตรียมคำถามกลับ 2 ถึง 3 ข้อ เช่น คนที่ทำได้ดีในตำแหน่งนี้ช่วง 3 เดือนแรกทำอะไรบ้าง
สัมภาษณ์ออนไลน์
- ทดสอบกล้อง ไมค์ และลิงก์ล่วงหน้าอย่างน้อย 1 วัน
- นั่งหันหน้าเข้าหาแสง ใช้พื้นหลังเรียบร้อย
- มองกล้องเวลาพูด ไม่ใช่มองหน้าจอตัวเอง
- เตรียมเบอร์โทรของ HR ไว้ เผื่อสัญญาณหลุด
ดูเทคนิคเพิ่มที่ สัมภาษณ์ออนไลน์ 10 เทคนิค
หลังสัมภาษณ์: อีเมลขอบคุณ
ภายใน 24 ชั่วโมง ส่งอีเมลสั้นๆ ตัวอย่าง:
เรียน คุณ[ชื่อ] ขอบคุณที่สละเวลาสัมภาษณ์ดิฉันสำหรับตำแหน่ง[ชื่อตำแหน่ง]วันนี้ค่ะ ดิฉันสนใจเรื่อง[หัวข้อที่คุยกัน]เป็นพิเศษ และมั่นใจว่าประสบการณ์จาก[โปรเจกต์]จะช่วยทีมได้ หากต้องการข้อมูลเพิ่มเติม ยินดีส่งให้ค่ะ
สัมภาษณ์ครั้งแรกไม่ต้องสมบูรณ์แบบ ทุกครั้งที่สัมภาษณ์ คุณจะเก่งขึ้น
เช็กลิสต์ก่อนวันจริง
- จดข้อมูลบริษัท 3 ข้อที่สนใจ
- จับคู่คุณสมบัติใน JD กับตัวอย่างของคุณ
- ซ้อมตอบคำถามยอดนิยมออกเสียงอย่างน้อย 3 รอบ ด้วย Interview Lab หรือกับ mentor บน Plants.work
- เตรียมคำถามกลับ 2 ถึง 3 ข้อ
- เตรียมชุด เส้นทาง หรืออุปกรณ์สำหรับสัมภาษณ์ออนไลน์
ถ้ายังหาตำแหน่งที่จะสมัครอยู่ ดูงานสำหรับจบใหม่ได้ที่ ค้นหางานบน Plants.work